中共黄石市委组织部关于干部履职尽责情况的通报（第十三期）

按照市委统一部署，现将6名履职尽责优秀干部和4名不履职尽责干部通报如下：
　　一、 履职尽责优秀干部（6名）：
　　市矿博会分指挥部矿山地质环境治理组组长、市国土资源局法制科科长曹祥庆：坚持带病工作，跑遍城区48个矿山塘口，摸清了园博会周边区域矿山塘口分布情况；积极参与组织园博会周边区域矿山塘口治理现场会，建立了“周通报、月排名、总兑现”的督办考核机制，推行了“一矿一台帐、一天一日志、一周一督办”的工作方法，坚持每周带领矿山地质环境治理组的同志到矿山塘口治理项目现场检查开工情况，督办问题整改。督促城区22个国家投资矿山塘口治理项目开工率达到77.27%，为园博会周边区域矿山塘口治理打下了良好基础。
　　市交通运输局综合交通科科长卢亚军：负责全市交通发展综合规划、重大项目前期工作，主动对接省交通运输厅，向部、厅争取各类资金近11.6亿元，同比增长27.3%，资金量和增幅跻身全省“第一梯队”；棋盘洲长江公路大桥项目获国家发改委核准批复；促成盐田港与棋盘洲新港成功合作并开港运营，为推进和服务黄石“以港兴市”战略作出了积极贡献。
　　市规划局行政审批服务科科长刘慎：坚决执行市委市政府“优化投资环境”、“决战山南、决战工业”的决定，带领团队先后获得黄石市服务企业特别贡献奖、黄石市双迎特殊贡献奖等多项殊荣，2015年个人荣立三等功。在建设部颁布《违法建设处理指导意见》后，意识到是处理黄石工业项目历史遗留问题的契机，迅速带领专班赴各城区集中解决了一大批工业企业老大难遗留问题。在规划展示馆建设工作中，克服病痛，连续奋战，全身心投入展馆布展工作，为规划展示馆按期建设完成并顺利开馆作出了贡献。
　　市林业局森林资源管理科科长范柏林：在创建国家森林城市工作中，勇挑重担，履职尽责，主动作为，乐于奉献，主持完成了湖北省森林城市36项考核指标的建档、创森画册、纪录片的制作等工作，确保了我市创建湖北省森林城市顺利通过考核验收。特别是在编制《黄石市省级森林城市建设总体规划》及《黄石市国家森林城市建设总体规划》时，加班加点，反复修改完善，确保了两个规划顺利通过专家评审，为提前半年成功创建湖北省森林城市和顺利推进国家森林城市创建做出了积极贡献。
　　市经信委副主任、大数据管理局局长余鸿忠：自2016年1月挂职担任市经信委副主任、市大数据管理局局长以来，工作务实，大胆创新，敢于出“真招”、“实招”、“狠招”，主导我市从工业物联网产业入手开展大数据和智慧城市建设，并赴工信部争取申报我市创建国家级工业物联网产业基地，获得了工信部的大力支持；成功引进了由“国家千人计划”成员创建的国内窄带物联网领域领先企业入驻我市，并投资建立本地化分公司，填补了我市物联网产业的空白；主导组建成立黄石市大数据信息发展有限公司，为我市创新发展大数据产业和开展智慧城市建设做出了突出贡献。
　　市卫生计生委副调研员胡承雄：深入疫区指导血防工作成效卓著，被评为全国血防工作先进个人；在全省爱国卫生工作中成绩突出，被省爱国卫生运动委员会授予先进个人荣誉称号；扎实推进履职尽责督促检查工作，2015年被评为全省卫生计生系统履职尽责先进个人。坚持带病工作，带领技术组同志圆满完成全市创卫申报资料编印工作，组织举办各级各类创卫培训班13期，为我市创建国家卫生城市作出了积极贡献。
　　二、不履职尽责干部（4名）：
　　大冶市殷祖镇党委委员、政法委书记柯雄亮（副科级）、殷祖镇农办主任万金帮、殷祖镇林业站站长曹祥利等同志不履职尽责问题。经查，因柯雄亮、万金帮、曹祥利三人平时工作落实、督促不力，导致殷祖镇植树造林工作连续两年未完成任务。柯雄亮同志受到诫勉处理；万金帮、曹祥利同志作进一步调查处理。
　　西塞山区教育局副局长陶坤波同志履职不力问题。经查，陶坤波在区教育局主持工作期间，履职不力，对校园安全隐患问题督促整改不到位，导致区校园安全管理工作受到全市通报批评。西塞山区委对陶坤波同志进行问责处理。
　　希望全市广大党员干部以履职尽责优秀干部为标杆，认真学习他们在推进我市经济社会发展工作中体现出的勤勉敬业、勇于担当、抢前争先精神；同时从反面典型中汲取深刻教训、引以为戒，切实增强工作的主动性和责任感。各级党组织要切实履行主体责任，在开展不履职尽责问题专项整治的同时，深入挖掘、大力选树一批履职尽责的先进典型，不断引导和激发广大党员干部干事创业的热情，为把我市早日建成鄂东区域性中心城市再立新功。

　　中共黄石市委组织部
　　2016年5月8日

[来源：中共黄石市委组织部]