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党建引领“新标地” 青年奋力“加速度”

发布时间:2023-06-12  所属栏目:党建工作  点击次数:806  返回上页

今年以来,市供销社坚决扛牢“努力成为服务农民生产生活的综合平台,成为党和政府密切联系群众的桥梁纽带”的政治责任,围绕党建与业务工作融合高质量发展目标,重点实施青年干部培养工程,不断擦亮“党建引领 供销为农”党建品牌,在系统党建质量提升方面持续发力,积极探索具有供销特色的党建工作新路径。

提站位、重学习,打造一支“静心笃志”的队伍。坚持对青年干部思想政治工作引领,在入脑入心入魂上“下功夫”。一是强化政治意识。始终把政治机关建设作为提高机关党建质量的重要内容,要求干部职工尤其是青年干部进一步提高政治站位,自觉把思想和行动统一到习近平总书记的重要讲话和指示批示精神上来,以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉,坚定不移推进政治机关建设、提高机关党建质量。二是强化理论学习。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治责任,不断扩大学习范围,将发展对象、入党积极分子等吸纳到学习队伍中,在“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育和正在开展的习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中“送书上门”,共同开展支部主题党日活动、红色教育实践活动等,引导青年干部尤其是青年党员“守初心、强党性”。三是强化业务学习。把业务学习作为服务三农、实现供销高质量发展的第一需要,组织青年干部开展“业务大讲堂”,全面构建起“学、悟、研、用”的常态化学习机制。青年干部通过认真学习供销政策和业务,结合工作实际主动领题开讲,开办了以《在新的历史起点上全面推进乡村振兴》《开展农业社会化服务的思考》等为题的“业务大讲堂”5次,现场气氛热烈,取得良好反响,充分调动了青年干部学习的自觉性、主动性和实效性,

强组织、高标准,打造一支“勇挑大梁”的队伍。坚持在青年干部中开展“比武练兵”,在能力提升上“下功夫”。一是提高组织活力。重点加强基层党组织带头人队伍建设,坚持传承与创新相结合,大胆启用青年干部担任党组织负责人,目前市社党委所属4个党支部(含离退休党支部)中,有两名“80后”支部书记,其中一名“85后”支部书记兼任机关党委副书记、机关纪委书记,通过梯队建设增添基层党组织活力,创新党建工作思路,展现党建新作为。二是丰富主题活动。牢牢把握新形势下青年干部培养工作的新要求、新趋势、新任务,以“党建+主题活动”引领干部成长成才,在岗位上以学促干、奋楫争先。我社今年结合“讲政治、抓规范、争先锋、立新功”党建质量提升年活动,开展为期9个月的主题活动,坚持“一月一主题,月月有特色”,通过开展主题知识竞赛、读书分享、技能培训、征文比赛等活动,展现供销系统青年干部风采,凝聚“比学赶超”的浓厚氛围。目前已开展三期,效果良好。三是选树模范典型。各党支部结合自身实际,充分发挥青年党员带头作用,在广大党员干部尤其是青年党员中树立见贤思齐、奋斗奉献的价值导向,近年来在单位、支部组织的“每月五星”、“每月一星”、志愿服务、年度考核等评比、测评中,获得荣誉者以青年干部居多,典型选树活动在全社系统内营造出了“比学赶帮超”的良好氛围,激励了干部尤其是青年干部“犯其至难而图其致远”,时时处处发挥先锋模范作用。

沉一线、深调研,打造一支“有为有质”的队伍。坚持让青年干部走进“田间地头”,在实践锻炼上“下功夫”。一是主动领题调研。始终坚持问题导向和目标导向,结合我市“深学习、实调研、抓落实”有关要求,青年干部以“人人领题、人人破题”为目标,主动扑下身子,立足所在科室和岗位实际,围绕贯彻新发展理念、依法治社、社企改革等12个方面,自选角度、自拟题目,积极参与到各课题调研组中,共申领调研题目15个,为供销高质量发展提供智力支持。二是做好融合文章。始终坚持党建引领,围绕年度党建与业务融合实际,制定工作清单,设置阶段目标,实行“周调度、月述职、季考核”机制,在青年干部中形成“勇挑最重的担子、敢啃最难啃的骨头”的良好氛围,各级领导包括科室负责人充分发挥“做表率、传帮带”作用,在实践中引领青年干部快速成长,推动供销事业稳步有序发展。三是抓好实践活动。成立青年先锋队,在“一下三民”“共同缔造”“四认”等实践活动中,在疫情防控、创文、志愿服务、防汛抗旱等行动中,扛起政治责任、坚守初心使命,冲锋在前、勇挑重担,敢打硬仗。今年以来,我社已组织开展青年干部开展各类实践活动30次,切实发挥青年党员干部在联系群众、服务群众上的先锋模范作用。

优作风、提形象,打造一支“风清气正”的队伍。坚持对青年干部从严管理,在作风纪律上“下功夫”。一是开展作风建设。倡导树立“拼抢实细快”的工作作风,以严明各项纪律筑牢底线意识,扎实开展“违规吃喝”“民间借贷”等专项行动,重点开展青年干部廉政家访活动,为青年干部扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。二是抓好“两面”教育。通过经常性开展正反两面性教育,充分利用正面教育引导人、鼓舞人,使青年干部学有榜样、赶有方向,也用反面典型教育人、警示人,让青年干部在思想上、心灵上受到震慑,不断增强遵纪守法的自觉性和拒腐防变能力。三是做好自查自纠。充分利用组织生活会等党内政治生活,扎实开展批评与自我批评,结合工作生活实际,从思想、学习、工作作风等方面进行自我剖析,深刻查找出自身存在的突出问题,做到立查立改、即知即改,真正实现以作风转变带动能力大提升、工作真落实、发展超跨越。(郭少妤)

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